劇情介紹
亮點1:
知名投資人曹海濤直播開講《職場36計》 指導(dǎo)各類公司的用人之道!
亮點2:
30位知名企業(yè)人力資源總監(jiān)齊聚一堂,說盡你不知道的hr秘密!
亮點3:
全天8小時不間斷直播,眾位大咖輪番登場!
第一期的《職場36計》通過直播渠道跟大家見面以后,引起網(wǎng)友的積極反饋,當(dāng)天的觀看量超過一千萬人次,此次第二期的《職場36計》更是網(wǎng)絡(luò)了知名企業(yè)的hr主管,各種職場干貨,一網(wǎng)打盡!
直播嘉賓主持人:曹海濤
智媒網(wǎng)絡(luò):曹老師您好,很榮幸請您來到第十一屆中國雇主品牌論壇直播間,很多人并不是非常了解大林新材,可否請您簡單的介紹幾句?
曹老師:好的,大林新材,即天津市大林新材料科技股份有限公司,成立于2013年,位于天津市濱海開發(fā)區(qū),他的前身是有著十九年發(fā)展歷史的天津市潤生塑膠制品有限公司。現(xiàn)在的大林新材是一家集材料和零件總成研發(fā)生產(chǎn)為一體的新材料專業(yè)公司,屬于當(dāng)下熱門的改性塑料行業(yè)。
大家可能不了解,在90年代之前,我國改性塑料行業(yè)基本靠進口,但隨著經(jīng)濟水平的提高和消費水平的不斷升級,中國逐漸成為全球最大的改性塑料制品市場,依靠進口已經(jīng)不能滿足消費需求,此時,以大林新材為代表的一批改性塑料制品企業(yè)逐漸成長起來,他們擁有優(yōu)秀的產(chǎn)品創(chuàng)新能力和批量生產(chǎn)能力,在不斷滿足市場需求的同時也在不斷開拓市場空間,為中國改性塑料行業(yè)奠定了堅實基礎(chǔ)。
值得一提的是,改性材料不僅在汽車領(lǐng)域,在其它方面,比如家電、建筑、體育、旅游等領(lǐng)域的應(yīng)用也已經(jīng)非常普及,目前市場上大有“以塑代鋼”“以塑代木”的趨勢。
智媒網(wǎng)絡(luò):非常好,謝謝您的分享,那么作為大林新材的投資人,對公司整體人才戰(zhàn)略的看法?
曹老師:對很多企業(yè)而言,如何留住人才,并做到人盡其才一直是個難題。為了解決這個問題,大林新材打破常規(guī),創(chuàng)造性地建立了一個人才的事業(yè)發(fā)展平臺和創(chuàng)業(yè)孵化基地。事業(yè)發(fā)展平臺聚集了最優(yōu)秀的行業(yè)人才,沉淀出中國最前沿的改性材料應(yīng)用技術(shù)池,而這些技術(shù)將在創(chuàng)業(yè)孵化基地中開花結(jié)果,投入市場應(yīng)用。長遠來看,大林新材將憑借這種商業(yè)模式的試驗經(jīng)驗和優(yōu)秀人才的聚集效應(yīng),打造一個人才創(chuàng)新的“黃埔軍?!保瑸樾袠I(yè)提供一個改性材料應(yīng)用技術(shù)的商業(yè)流轉(zhuǎn)中心和成果轉(zhuǎn)化中心,從而推動行業(yè)精細化發(fā)展。同時,大林新材致力于在優(yōu)秀雇主的方向上持續(xù)努力。
智媒網(wǎng)絡(luò):看來大林新材的人才戰(zhàn)略還是有很多獨到之處,那么您自己對于企業(yè)的人才戰(zhàn)略看法如何呢?
曹老師:沒有上不了市的企業(yè),只有上不了市的團隊。任何一家企業(yè)想要發(fā)展壯大,從管理團隊的層面上,首先就要有格局,這樣才能帶動企業(yè)的整體格局,這樣更可以吸收更多優(yōu)秀人才。其次要加入資本的力量,把真正的人才通過股權(quán)等各種方式留住并合理地激勵。最后就是給大家一個建議,到年底了是死扛還是跳槽?其實一定不要沖動,因人而異,因公司而異,與一個穩(wěn)健發(fā)展的卓越公司共同鑄就偉業(yè),遠比頻繁跳槽強的多。
智媒網(wǎng)絡(luò):好的,謝謝曹老師,那么年底也是職場變動的高峰期,請曹老師給大家一些祝福吧!
曹老師: 空談?wù)`國,行動為先,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),只為明天!祝愿各方人才在事業(yè)上蒸蒸日上!祝大林新材全球的合作伙伴和全體員工2017年一切順?biāo)欤f事順意!愿祖國繁榮昌盛、生態(tài)長青!
謝謝大家!cheers for 2017!
智媒網(wǎng)絡(luò):感謝大家的關(guān)注,接下來,曹老師將對話幾十位知名公司的hr主管,敬請期待!
部分嘉賓:
黃衛(wèi)來—— 人力資源和社會保障部《職業(yè)》雜志社社長、中國雇主品牌論壇發(fā) 起人
辛琳琳—— 優(yōu)客工場執(zhí)行合伙人&;;優(yōu)客商學(xué)院執(zhí)行院長,曾在滴滴出行、新華 聯(lián)、網(wǎng)訊等公司任集團人力資源總監(jiān)、招聘總監(jiān)等職務(wù)
賴冬陽—— 新華社知名主持人、《總裁讀書會》主編
劉 佳—— 舉賢網(wǎng)聯(lián)合創(chuàng)始人、副總裁、暢銷書《獵戰(zhàn)》作者、天津衛(wèi)視《非 你莫屬》常駐人力資源專家
鮑迪克——《北大商業(yè)評論》首席編輯
陳榮華—— 太陽雨集團總裁
張 偉—— 鮮易控股董事、副總經(jīng)理
齊超宇—— 銀科投資控股有限公司人力資源總監(jiān)
陳靜坤—— 郭氏投資集團有限公司人力資源中心總經(jīng)理
王奇珍—— 杭州海興電力(603556,買入)科技股份有限公司人力資源總監(jiān)
李云亞—— 聚美優(yōu)品公司hrd
張德生—— 福建郭氏集團副總裁
袁茂林—— 原東軟集團(600718,買入)hrd、齊聚科技vp
李晨雙—— 中誠信集團人事總經(jīng)理
趙洪莉—— 中國移動北京公司人事經(jīng)理
譚銘洲—— 北京郵電大學(xué)移動互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新實驗室副主任
王尚廣—— 廣德控股董事長
朱曉南—— 創(chuàng)業(yè)公司聯(lián)合創(chuàng)始人與合伙人,首席人力官.前阿里集團人力開發(fā)總 監(jiān),360大學(xué)創(chuàng)始人,百度組織發(fā)展和人才開發(fā)高級經(jīng)理
王尚峰——知名人才戰(zhàn)略實踐專家、舉賢網(wǎng)ceo
譚云博士—— 一體科技董事長、亞行專家組組長
尹 峰—— 咖啡之翼連鎖集團董事長、知名女企業(yè)家,天津衛(wèi)視《非你莫屬》 最受歡迎女boss
李 琳—— 鳳凰網(wǎng)人力資源總經(jīng)理
徐國棟—— 北京四季沐歌太陽能(000591,買入)技術(shù)集團有限公司人力資源總監(jiān)
龔永澤—— 四川金宮川派味業(yè)有限公司董事長
黃紀(jì)昆—— 首創(chuàng)置業(yè)助理總裁,人力資本中心總經(jīng)理兼總裁辦公室總經(jīng)理
蔣北麒—— 北京雙高人力資本集團總裁
李春苗—— 北京青年人力資源服務(wù)商會首席專家
楊 磊—— 美國usg boral 中國區(qū)人力資源總監(jiān)
馮喜良—— 首都經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)勞動經(jīng)濟學(xué)院院長、教授
解思忠—— 北京大學(xué)教授、十屆全國政協(xié)教科文衛(wèi)體委員會委員;
國務(wù)院國資委國有企業(yè)原監(jiān)事會主席
無論您是從業(yè)狀態(tài),還是創(chuàng)業(yè)狀態(tài),人才都是最關(guān)鍵的環(huán)節(jié),希望大家能通過12月31日的直播解開您自己和企業(yè)的困惑: